BG magazine alles over arbo verzuim re-integratie en vitaliteit

RECENT VERSCHENEN

zware beroepen AOW

FNV: Problemen met zwaar werk vragen om maatwerk bij vroegpensioen

procederen UWV WIA-uitkering

Procederen tegen het UWV: de slager die zijn eigen vlees keurt?

bedrijfsarts casemanager

Wie heb ik aan de lijn, hallo hallo: een (nep)bedrijfsarts?

arbodienst kiezen

Heeft u de juiste arbodienst? Check uw arbodienst op 10 punten

boete basiscontract arbodienst

Direct een boete zonder basiscontract arbodienstverlening

ARBO EN VERZUIM

veiligheid en gedrag op werk

Gedragsverandering veilig werken: van moeten naar willen

Waarom is het zo moeilijk om gewenst veiligheidsgedrag binnen organisaties te borgen?

tekort bedrijfsartsen taakdelegatie

Taakdelegatie bedrijfsartsen, gaat dat wel werken?

verzuimkosten arbodienstverlening

Wat kost een arbodienst en wat levert het op?

wijzigingen nieuwe Arbowet 2017

Arbowet 2017: de wijzigingen op een rij

verzuimkosten arbeidsongeschiktheid

De overheid bepaalt, de werkgever betaalt

RE-INTEGRATIE

werk en kanker

Positieve invloed van werk op mensen met kanker

Mensen met kanker keren steeds vaker terug naar het werk.

loondoorbetaling

Het derde ziektejaar, en nu?

DOEN is het nieuwe DENKEN

arbeidsovereenkomst beeindigen

Uit elkaar is ook een oplossing voor een verzuimprobleem

borstkanker bmi

Verband gevonden tussen lichaamsvet en kans op borstkanker

DUURZAME INZETBAARHEID

arbeidsongevallen

Bij bijna 50% bedrijfsleven ontbreekt een wettelijk verplichte RI&E

Inspectie SZW maakt zich zorgen over het stijgend aantal arbeidsongevallen.

Een volledig en handzaam RI&E-rapport

bewegen gezondheid

Veel gezondheidswinst te behalen door meer training op uithoudingsvermogen en kracht

regeerakkoord preventie SER

SER stuurt brief aan informateur Zalm over belang preventie

gezonde voeding dokter

Dokter in spe leert vrijwel niets over voeding

HRM

innovatie ziekenhuizen

Medisch personeel is kritisch over innovatiecultuur ziekenhuis

Artsen en verpleegkundigen hebben het gevoel dat ze niet genoeg ruimte hebben om innovatief te zijn.

fysiek leiderschap

Fysiek leiderschap vergroot en bestendigt impact van leiders

Poortwachters

billijke vergoeding ontslag

Bad hair day voor werkgevers

vaderschapsverlof zwangerschapsverlof

Het doorbreken van het glazen plafond begint bij de vader

PSA

werkloos psychische klachten

Derde van mensen met uitkering krijgt psychische zorg

GGZ, gemeenten en UWV gaan nauwer samenwerken.

werknemers psychische aandoening

Sleutel tot duurzame inzetbaarheid van mensen met een psychische kwetsbaarheid

Onbetaald overwerk duur cadeau voor werkgevers

werknemers psychische stoornis

Ziek thuiszitten is brandstof voor een psychische stoornis

40 procent van werkende Nederlanders heeft last van vakantiestress

WET- EN REGELGEVING

ziekteverzuim ontslag

Verstoppertje spelen voor je werkgever, kom je daarmee weg?

Kent u dat? Een (zieke) werknemer die het contact uit de weg gaat en zich onbereikbaar houdt?

ontslag op staande voet

Ontslag op staande voet tijdens ziekte, het blijft oppassen!

slapend dienstverband transitievergoeding

Slapende dienstverbanden

re-integratieverplichting nevenwerkzaamheden

Ziek voor de baas, maar niet voor je eigen bedrijf?

second opinion bedrijfsarts

Wie is er bang voor een second opinion?

Veelgestelde vragen

privacy werknemer

Een werknemer die vlucht in ziekte, wat kunnen wij doen?

preventief medisch onderzoek

Welke bijdrage kan een PMO leveren aan duurzame inzetbaarheid?

Vacature

MKB Adviseur Arbo & Preventie, HR Navigator Amersfoort (24-40 uur)

Compensation and Benefits Analyst, ICL Amsterdam (40 uur)

Geselecteerde aanbieders

equilar_logo

Specialist in opzetten en uitrollen eigen regie model

Brengt mensen in beweging!

Dé school voor beroepsonderwijs op het gebied van Sociale Zekerheid

Als stilzitten geen optie is

BG magazine is de grootste online omgeving over bedrijfsgezondheid en ondersteunt de dagelijkse praktijk van professionals uit het vakgebied met onafhankelijke informatie over Arbo, Verzuim, Duurzame Inzetbaarheid, Preventie, Vitaliteit, Re-integratie, PSA en HRM.

© Copyright – BG magazine – Alle rechten voorbehouden.

Auteursrecht- en databankenrecht voorbehoud
Op de inhoud en vormgeving van BG magazine (hieronder het online magazine, de digitale nieuwsbrief en iedere andere uiting daarvan, ongeacht de drager) rust auteursrecht en databankenrecht. Voor het overnemen, opslaan en verspreiden van (delen van) de inhoud en gebruik van de vormgeving, op welke wijze dan ook, dient u vooraf schriftelijke toestemming te hebben verkregen van BG magazine.

Artikel geheel of gedeeltelijk overnemen
In principe is het niet toegestaan materiaal uit BG magazine te hergebruiken. Wilt u een deel of het complete artikel overnemen? Voor € 0,32 per woord kunt u (een deel van) een artikel uit BG magazine plaatsen op uw website, intranet of nieuwsbrief.

Stuur ons een e-mail met de titel en publicatiedatum van het artikel, dat u wenst te gebruiken tezamen met uw factuurgegevens naar info@bgmagazine.nl.

Vermeld ook waarin en waarom u het werk wilt opnemen en de oplage of - als de publicatie elektronisch is - het (gemiddeld) aantal bezoekers.

Linken
Wij stimuleren het linken naar artikelen op de site van BG magazine zoveel mogelijk. Linken naar het artikel op onze website www.bgmagazine.nl met opname van een enkele alinea introductietekst van maximaal 100 woorden mag altijd en is aan geen enkele voorwaarde gebonden.

Auteursrecht op artikelen, ingezonden stukken, persberichten, etc
Auteurs, lezers of andere personen die brieven of ingezonden stukken sturen ter publicatie behouden hun auteursrecht, maar verlenen door inzending onbeperkt toestemming het materiaal te publiceren op BG magazine en het op te slaan in (elektronische) databanken en andere bestanden.

Disclaimer
De uitgever aanvaardt geen enkele aansprakelijkheid voor de inhoud en vormgeving van BG magazine in al haar verschijningsvormen.