Werkgevers aansprakelijk voor burn-out?
Werknemers vallen steeds vaker uit met een burn-out en stellen ook steeds de werkgever aansprakelijk voor de schade die zij daardoor lijden
Deel dit artikel
Meer lezen?
Hoogbegaafdheid op de werkvloer
Op de werkvloer kan hoogbegaafdheid tot grootse resultaten leiden, maar ook tot extra struggles als het niet goed wordt begeleid.
Helft werknemers in overgang ondervindt hinder op werk
Van de werknemers in de overgang vindt 36 procent dat zij weleens minder goed functioneren op het werk door bijvoorbeeld pijnklachten, vermoeidheid of concentratieproblemen.
