BG_bird2100% onafhankelijk

salaris

Loonsverhogingen blijven bij meeste bedrijven in stand

De wereldwijde covidpandemie heeft over het algemeen geen invloed gehad op de loonsverhogingen die Nederlandse bedrijven dit jaar aan hun personeel hebben gegeven.

Coronavirus: update financiële maatregelingen voor werkgevers, werknemers en zzp’ers

De invloed van het virus op de samenleving is inmiddels enorm. Het dagelijkse leven van particulieren wordt zwaar geraakt en de commerciële impact is aanzienlijk. In dit artikel de nieuwe maatregelen ter ondersteuning van werknemers en zzp'ers op een rij.

Nieuw salarispakket: 5 zaken om rekening mee te houden

De salarisadministratie uitbesteden of toch niet? Voor hele kleine bedrijven met een of twee personeelsleden is het vaak gemakkelijker en voordeliger om de loonadministratie door een derde partij te laten verwerken. Voor grotere bedrijven is het aantrekkelijker om dit gedeelte in eigen beheer te houden. Door de loonadministratie zelf te doen, houd je inzicht in de (voor veel bedrijven grootste) kostenpost; je personeel. Je weet precies tegen welke kosten en voor hoeveel uren je medewerkers op de werkvloer staan. Wanneer je zelf maandelijks de salarisadministratie doet, houd je beter overzicht en blijf je als organisatie meer betrokken.

Werkgevers: ‘Meer investeren in werknemers’

Het arbeidsvoorwaardenoverleg zit komend jaar bekneld tussen enerzijds uitdagende en onzekere economische omstandigheden en anderzijds aanhoudende arbeidsmarktkrapte.

De toekomst van het salaris

Het huidige salarisstelsel is redelijk stug. Heb je een vaste baan, dan krijg je elke maand aan het einde van deze maand uitbetaald. Heb je een flexibele baan, dan komt het ook voor dat je wekelijks wordt uitbetaald. Maar nu de arbeidsmarkt op z’n kop staat en de medewerker steeds meer te zeggen heeft, wordt er ook veel gezegd over de huidige vorm van uitbetaling.

Elke week de beste HR-tips?

Ontvang onze beste tips, het laatste nieuws en de beste artikelen in jouw vakgebied.

Bonus: 5 gratis premium artikelen!

Als je je inschrijft krijg je van ons elke dag één van de 5 beste artikelen van de afgelopen periode toegestuurd. Die artikelen zijn normaal alleen voor betalende abonnees beschikbaar, maar kun jij nu dus ook lezen. Helemaal gratis!

Alle artikelen op BG magazine lezen?

Word nu abonnee voor

en bespaar € 60,– !

€ 37,–

Alle artikelen op BG magazine lezen?

Word nu abonnee voor

en bespaar € 60,– !

€ 37,–

Je ontvangt ook elke week onze beste HR-tips, het laatste nieuws en de beste artikelen in jouw vakgebied.

Gratis 5 premium artikelen lezen?

Je krijgt van ons elke dag één van de 5 beste artikelen van de afgelopen periode toegestuurd. Die artikelen zijn normaal alleen voor betalende abonnees beschikbaar, maar kun jij nu dus ook lezen. Helemaal gratis!