De werkachterstanden bij het UWV zijn zo groot, dat de uitvoeringsorganisatie voorlopig geen arts meer inschakelt bij de medische keuring van zestigplussers.

In een brief van minister Karien van Gennip van SZW, die ze binnenkort naar de Tweede Kamer stuurt, staat dat UWV voorlopig geen keuringsarts meer inschakelt bij de medische keuring van personen boven de 60 jaar.

Arbeidsdeskundige UWV-medewerkers mogen voortaan beoordelen of deze mensen in aanmerking komen voor een WIA-uitkering. De minister zou dit besluit willen nemen zonder wetsaanpassing.

Dit meldden ingewijden aan dagblad ‘Trouw’.

Werkachterstand UWV

Door een gebrek aan UWV-artsen heeft het UWV te maken met een flinke werkachterstand. De gemiddelde wachttijd is opgelopen tot achttien weken in plaats van de gebruikelijke acht weken. Slechts 30 procent van alle aanvragen wordt op tijd afgehandeld. Het UWV probeert wel meer artsen aan te trekken, maar dat lukt in onvoldoende mate.

De nood is nu zo hoog dat besloten is, dat arbeidsdeskundigen in plaats van de arts voortaan mogen beoordelen of 60-plussers in aanmerking komen voor een WIA-uitkering. Deze doelgroep is verantwoordelijk voor 20 tot 25 procent van de WIA-aanvragen. De maatregel is tijdelijk, waarschijnlijk tot eind 2023.

Werknemer én werkgever moeten ermee instemmen dat er geen arts aan te pas komt. Als zij toch willen dat een arts de medische keuring doet, moet dat alsnog.

Om te voorkomen dat de 60-plussers benadeeld worden zullen ze eerder een te hoge dan te lage uitkering zal krijgen door deze werkwijze, schrijft Trouw.

Instemming werkgever en werknemer

Werknemer én werkgever moeten ermee instemmen dat er geen arts aan te pas komt. Als zij toch willen dat een arts de medische keuring doet, moet dat alsnog.

Om te voorkomen dat de 60-plussers benadeeld worden zullen ze eerder een te hoge dan te lage uitkering zal krijgen door deze werkwijze, schrijft Trouw.

Om het capaciteitsprobleem bij het UWV op te lossen zijn er waarschijnlijk meer veranderingen nodig. Er wordt ook gekeken naar hoe het werk efficiënter kan en of de keuringen die volgens de Ziektewet verplicht zijn, wel nodig zijn.