Psychosociale arbeidsbelastingWeer zinvol werk na een ernstige burn-out

Psychosociale arbeidsbelasting Burn-out en overspannen Psychisch verzuim Werkdruk en werkstress

9 september 2019

141keer bekeken

Weer zinvol werk na een ernstige burn-out

BG magazine heeft een aantal auteurs uitgenodigd om vanuit hun eigen expertise te schrijven over 'Waarden in Werk'. Klinisch psycholoog-psychotherapeut Dick Freriks belicht een casus.

Neem een GRATIS abonnement om dit artikel en alle andere artikelen op BG magazine te kunnen lezen.

Heb je al een abonnement? Vul hieronder je gebruikersnaam en wachtwoord in.

Deel dit artikel

Tags
arbeidsongeschikt
Column
Waarden in Werk artikelenreeks
werkwaarden

Dick Freriks https://www.ascender.nl/

Dick Freriks is klinisch psycholoog-psychotherapeut en directeur van Ascender.

Meer van deze auteur?

Tagdiv Cloud library - template content.

Hoe ver gaat de vrijheid van meningsuiting van een anti-vaxxer in de zorg?

42 procent van Nederlandse bedrijven heeft geen beleid op diversiteit en inclusiviteit

Mag ik het concurrentiebeding standaard opnemen in een arbeidscontract?

Lonely at the top? Probeer het eens anders!

Een medewerker die een corona vaccinatie weigert, mag ik die vragen thuis te werken?

Arbodienstverlening als business case

Kunnen werknemers thuiswerken afdwingen?

De wederopstanding van de Chinese dokter

Zorgmedewerkers gebruiken ondanks impact corona sinds 5 jaar minder zorg

RIVM brengt factoren in kaart die onze gezondheid beïnvloeden

Arbodienstverlening als business case

De wederopstanding van de Chinese dokter

RIVM brengt factoren in kaart die onze gezondheid beïnvloeden

De wederopstanding van de Chinese dokter

Werken aan werkgeluk: Hoe zet ik een werkgeluktraject op in mijn organisatie? (deel 4)

Werken aan werkgeluk: Hoe meet je werkgeluk? (deel 3)

No-riskpolis en opnieuw ziek: recht op loondoorbetaling?

Ben je verplicht om een werknemer na het einde van de wachttijd passend werk te laten doen?

Filosoferen over verzuimcijfers in de grot van Plato

Borrelpraat over mediation

Zorgmedewerkers gebruiken ondanks impact corona sinds 5 jaar minder zorg

ADP: COVID-19 trekt zware wissel op werk-privébalans

Een rode draad in het herstellen van burn-out

RIVM brengt factoren in kaart die onze gezondheid beïnvloeden

Weer zinvol werk na een ernstige burn-out

Gratis 7 premium artikelen in je mailbox?

Meer informatie

Volg BG magazine

Weer zinvol werk na een ernstige burn-out

Meer van deze auteur?

Meer lezen?

Gratis 7 premium artikelen in je mailbox?

Meer informatie

Volg BG magazine