Het aantrekken en behouden van werknemers met onregelmatige diensten blijkt moeilijk

Het is volop in het nieuws: werknemers die klagen over te hoge werkdruk en werkgevers die kampen met personeelstekorten. Het heeft voor werkgevers en werknemers negatieve gevolgen. Vaak leidt het tot extra taken, overuren en veel werkdruk. Maar mag je als werkgever aan je werknemers vragen extra taken uit te voeren?

Hoe kunnen recruiters succesvol zijn in deze snel veranderende wereld? Zes trends om hier succesvol mee om te gaan.