Kan een arbeidsovereenkomst deels beëindigd worden door corona?
Deel dit artikel
Meer lezen?
Exit thuiswerkadvies: wat betekent dit in de praktijk voor mij als werkgever?
Op de dag waarop het precies twee jaar geleden was dat de regering, in verband met het uitbreken van het coronavirus in Nederland, een eerste lockdown afkondigde en werknemers massaal thuis gingen werken, kondigde de regering aan dat het thuiswerkadvies verdwijnt. Maar wat zegt dit eigenlijk? Heeft intrekking van het thuiswerkadvies arbeidsrechtelijke gevolgen?
Moet ik een langdurig zieke werknemer een transitievergoeding betalen?
Mijn werknemer is langdurig ziek, namelijk langer dan twee jaar, maar nog steeds 'slapend' in dienst. De werknemer doet mij nu een voorstel om de arbeidsovereenkomst te beëindigen onder toekenning van de transitievergoeding. Moet ik hieraan meewerken? En zo ja, mag ik daar dan voorwaarden aan stellen, bijvoorbeeld finale kwijting?
Top-5 trends arbeidsmarkt 2022: arbeidsmarkt momenteel op slot
De arbeidsmarkt zit op slot concludeert werving- en selectiebureau Page Personnel. Toch verwacht de organisatie dat in 2022 de balans op de Nederlandse arbeidsmarkt weer voor een deel zal terugkeren. Een viertal ontwikkelingen gaat de boventoon voeren in 2022.
