BG_bird2100% onafhankelijk
BG_bird2100% onafhankelijk
Re-integratie Ontslag op staande voet tijdens ziekte, het blijft oppassen!

Wat als uw werknemer het niet zo nauw neemt met zijn re-integratieverplichting?

Ontslag op staande voet tijdens ziekte, het blijft oppassen!

Verdieping Verdieping

Opinie Opinie

Van een zieke werknemer wordt op grond van de wet en goed werknemerschap verwacht dat hij zijn re-integratieverplichtingen nakomt. Zo moet een zieke werknemer op gesprek komen bij de bedrijfsarts, zodat die de ziekte objectief kan vaststellen.

Ook beoordeelt de bedrijfsarts of en wanneer de werknemer weer in staat zal zijn om zijn of passende werkzaamheden op te pakken.

Maar wat als een werknemer het niet zo nauw neemt met zijn verplichting om te re-integreren? Hij frustreert het proces alleen maar, terwijl u als werkgever juist wil weten waar u aan toe bent. Na een tijd is de maat vol. ...

Om toegang te krijgen tot deze content moet je abonnee zijn.
Vul hieronder je gebruikersnaam en wachtwoord in.

Heb je geen gebruikersnaam of wachtwoord? Neem een abonnement op BG magazine en krijg toegang tot alle informatie op deze site. Een introductie-abonnement op BG magazine kost je maar € 37,– (incl. 9% BTW). Een korting van 50,–! Met dit abonnement heb je een jaar lang toegang tot àlle publicaties op BG magazine.

Deel dit artikel

Hazan Senyuva
Hazan Senyuvahttps://www.dvan.nl/

Hazan Senyuva, advocaat bij DVAN Advocaten. Haar expertise is Arbeid, Medezeggenschap en Pensioen.

Meer van deze auteur?

Tagdiv Cloud library - template content.

Elke week de beste HR-tips?

Ontvang onze beste tips, het laatste nieuws en de beste artikelen in jouw vakgebied.

Bonus: 5 gratis premium artikelen!

Als je je inschrijft krijg je van ons elke dag één van de 5 beste artikelen van de afgelopen periode toegestuurd. Die artikelen zijn normaal alleen voor betalende abonnees beschikbaar, maar kun jij nu dus ook lezen. Helemaal gratis!